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• 不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。
• 管理就是沟通、沟通再沟通。
• 大成功靠团队,小成功靠个人。
• 产品质量是生产出来的,不是检验出来的。
• 在没出现不同意见之前,不做出任何决策。
• 合作是一切团队繁荣的根本。
• 一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。
• 创新是做大公司的惟一之路。
• 人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。
• 管理者的最基本能力:有效沟通。
• 创新就是创造一种资源。
• 如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做,如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。
• 卓有成效的管理者善于用人之长。
• 员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资。
• 全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。
• 质量是维护顾客忠诚的最好保证。
• 正确的决策来自众人的智慧。
• 一次良好的撤退,应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。
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